船井幸雄グループ社員の、日々もの思い、考へる
このページは、船井幸雄グループスタッフによるコラムページです。
日々仕事をする中で感じていることなどを自由に語ったページです(このページでは、便宜上、船井幸雄を“船井会長”と呼び、敬語表現を使わせていただいています。ご了承ください)。
名前:野田 隆史
私は現在、株式会社船井本舗で取締役 統括部長という肩書きで働いています。
今まで、経理・総務の仕事を中心にやってきたため未体験の仕事も多いですが、悩みながらも楽しくやらせていただいています。
先日行われた研修会で会長へ質問をさせていただくことができました。
質問した内容は、「人に仕事等を教えるときにどう指導すればよいか」というような内容です(緊張していたので細かいところまでは覚えていません)。その質問に対して“人を良くするには褒めること。”という言葉をいただきました。自分を振り返ってみると、叱ったり、怒ったりのほうが褒めるよりも圧倒的に多いという事実を自覚し落ち込みましたが、これからは会長の言葉を胸に、褒めまくって仕事をやっていきたいと思います。
前回原稿を書いたときにはまだ会長にお会いしてないということを書きましたが、今回はお会いすることが出来たうえに、質問に対する答えまでいただけました。これからは講演会などにももっと参加して声をかけてもらえるようになりたいと思います。
2005.06.29: 会長の笑顔にほっとしました
2005.06.28: モデルを見つけて、やる気を出す
2005.06.27: 船井イズム
2005.06.24: 限りなく人間的な人間力!
2005.06.23: 船井流カレーライス
2005.06.22: 船井会長の人柄
2005.06.21: 意識は氷山の一角
2005.06.20: 必然・必要・ベスト
2005.06.17: 即時処理ってなんだろう?
2005.06.16: “勉強好き”で“すなお”な姿勢
2005.06.15: 波動の原理
2005.06.14: 研修会にて
2005.06.13: やりがいを感じるキーワード
2005.06.10: 私のやりがい
2005.06.09: 基本原則
2005.06.08: 船井会長からの言葉
2005.06.07: 2日間にわたる研修会、ありがとうございました。
2005.06.06: 「ギブ・アンド・ギブ」の精神と波動に感激・・・
2005.06.03: **** 夢は船井会長、越え!!****
2005.06.02: 船井会長の涙
2005.06.01: 達人